雲南勞動合同法

篇一：雲南勞動合同范本

編號

姓名

雲南省勞動合同書

雲南省勞動和社會保障廳印制

簽 訂 勞 動 合 同 須 知

一、本勞動合同樣本依據《

中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、勞動和社會保障部及雲南省的有關規定制定。

二、訂立勞動合同應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。

三、勞動合同應當用鋼筆或毛筆認真填寫。有約定事項的，經審查備案編號，雙方簽字蓋章，以活頁形式插入。勞動合同內容不得塗改。未經合法授權代簽無效。

四、勞動合同依法訂立後具有約束力，用人單位與勞動者應當按照勞動合同的約定，全面履行各自的義務。

五、勞動合同期限內合同條款發生變更或者勞動合同期滿需續訂的，應將簽訂的相關“協議書”附後。

甲方用人單位)簡明情況

乙方勞動者)簡明情況

一 、勞動合同期限

第一條 固定期限：本合同期限自 年月日止。其中，試用期自至 年 月 日止。

無固定期限：本合同期限自年月日起。其中，試用期自年月日起至年月日止。

以完成 等工作任務為期限：本合同自年月日起，預計至止。工作任務完成經甲方驗收後，則本合同即行終止。

二、工作內容和工作地點

第二條 甲方安排乙方的工作崗位工種)為 ，工作地點為 ，因生產工作需要，甲乙雙方協商一致，可以變更崗位工種)以及工作地點。

三、勞動保護、勞動條件和職業危害防護