寫人物的通訊稿

篇一：有關人物的通訊稿

敬業奉獻的標兵

---記商洛分公司網絡部經理陳翔同志

做事縝密、踏實，嚴格要求自己，敢於面對挑戰是他最大的特點；平時酷愛學習，使他在實踐中練就瞭一套過硬的技術本領。因為有膽量、實力，他不但提出瞭很多技術革新手段，幫助公司度過多次難關，而且帶出的一支吃苦耐勞、積極向上的維護隊伍的出色成就贏得瞭政府的公開表揚，廣大客戶的一致好評，被大傢贈予“移動信息專傢”這一美稱。他就是現任陜西移動商洛分公司網絡部經理——陳翔。

陳翔1996年畢業於重慶郵電學院，分配到商洛隻有1.4萬人口的最小的一個縣城柞水縣郵電局工作。他沒有像有的學生分配後不安心在小地方工作，而是從電力室機務員幹起，先後擔任過傳輸機房機務員、電信科幹事、市場部幹事、綜合辦公室主任等職務，三年的基層工作經歷為他打下瞭堅實的技術基礎，樹立瞭實事求是、任勞任怨的工作態度。正是由於這一工作態度，陳翔總是把公司利益放在第一位，一心為公，從不計較個人得失。

陳翔在工作中勇於向新事物挑戰，1999年電信和移動分營，他就主動要求來到瞭新成立的移動公司，先後擔任柞水營業部綜合辦主任，99年到02年被借調到省公司工程建設部任幹事，之後在商洛分公司擔任網絡部副經理和網絡部經理等職，十年裡，他以自己的實幹精神，不斷地在移動公司這個大舞臺上實現著自己的夢想，體現著自己的價值。

在能力方面，陳翔總是不斷提高自己，刻苦學習專業新技術，把努力做一名實事求是又有創新精神的技術人員作為工作追求，並把所學的知識充分運用到生產上。2003年，由於電信的阻攔，商洛交換機搬遷過程中新老機房之間由於電信不提供管道而遲遲無法進行，商洛通信市場出現瞭瓶頸，交換機無法擴容，基站無法開通，要搬遷的用於別處的2000餘萬元的交換機不能啟用，投資5600萬元的傳輸網不能達到預期的作用，退租電信的電路更是空想，每年還得給電信繳納400餘萬元的電路租費。面對重重困難和領導的期盼，陳翔迅速組織技術力量，大膽的提出瞭利用數字微波作為A口電路的想法，並提出瞭網絡安全保障措施，得到瞭相關領導的肯定，於是問題得以順利解決。2004年3月至8月，交換機搬遷、傳輸網割接、BSC割接，大大小小20餘次的割接都是在沒有備用設備的情況下進行的，陳翔組織瞭每一次割接，在機房度過瞭70多個不眠之夜，換來瞭公司網絡的平穩過渡，為公司節省瞭大量的資金。過硬的專業技術，為出色完成公司交給的任務打下瞭堅實的基礎。陳翔為商洛分公司的網絡安全，技術領先，網絡領先做出瞭重要貢