工作態度檢討書2000字

篇一：工作態度檢討書

工作態度不端正的檢討書 尊敬的領導： 上周五下午下班後，外賬科長安排幾位外賬會計寫下周工作計劃。由於進入公司一個多

月來以，連續多日加班卻始終無法找到對本職工作的切入點，內心感覺到無比焦慮，也由於

本周剛向科長交過一份金伍嶽外賬工作職責細則，所以對科長此次工作安排產生瞭一些抵觸

情緒。並且在跟科長溝通的過程中沒有控制好情緒，與領導起沖突，並且沒有顧及到周圍還

有其他同事，造成瞭嚴重不良的影響。對此我向領導及同事們表示非常抱歉。以下是我針對我工作態度不端正的檢討和改正措施：第一，關於我思想覺悟上存在的嚴重不足。做為一個有過很多年職場工作經驗的職員，

還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應該，如果在情緒控制上能讓自己緩一

緩，更加冷靜地來處理，就很可能避免我此次錯誤的發生。因此領導要求我對自己的深刻反

省是必要的。

其二，通過這件事，我對自己這段時間的工作進行瞭詳細回憶和分析。我也看到瞭這件

事的惡劣影響，如果在我們這個集體中形成瞭這種目無組織紀律觀念，不良風氣 ，如果每個

基層員工對自己的上領導不尊重，會給領導在工作上造成障礙。因此，這件事的後果是嚴重

的，影響是惡劣的。 經過幾天的反思，我深深感到抱歉，這是一個非常危險的傾向，也是一

個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發現，並要求我深刻反省，那麼後果可能會是極其嚴

重的。因此，通過這件事，我也感受到瞭幸運，感受到瞭領導及時的提醒和幫助，這在我今

後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表