勞動保障部文件

篇一：人力資源和社會保障部辦公廳文件

人力資源和社會保障部辦公廳文件

人社廳函[2011]33號

人力資源和社會保障部辦公廳關於開展職業技能鑒定所站)質量管理

評估工作的通知

各省、自治區、直轄市人力資源社會保障廳(局)，新疆生產建設兵團勞動保障局，國務院有關部門(行業組織、集團公司)人事勞動保障工作機構，軍隊士兵職業技能鑒定工作辦公室：

為提升職業技能鑒定所(站)管理服務水平，規范職業技能鑒定行為，構建職業技能鑒定質量管理長效機制，經研究，我部決定在全國范圍內開展職業技能鑒定所(站)質量管理評估工作。現將有關事項通知如下：

一、政策依據

職業技能鑒定所(站)質量管理評估工作以《國務院辦公廳關於清理規范各類職業資格相關活動的通知》(國辦發[2007]73號)、《職業技能鑒定規定》(勞部發[1993]134號)、《職業技能鑒定機構質量管理體系標準》(勞社廳函[2005]132號)及職業技能鑒定工作相關文件為依據。

二、主要內容

職業技能鑒定所(站)質量管理評估工作包括職業技能鑒定所(站)質量管理評估(簡稱合格評估)和示范職業技能鑒定所(站)質量管理評估(簡稱示范評估)。

(一)合格評估工作使用《職業技能鑒定所(站)質量管理評估表(試行)》(簡稱合格評估表，附件2) ，評估的重點是職業技能鑒定所(站)設置的基本要求和實施鑒定工作的基本情況，主要指標有：崗位設置和規章制度、檔案資料管理、鑒定實施要求、質量監督反饋等。

(二)示范評估工作使用《示范職業技能鑒定所(站)質量管理評估表(試行)》(簡稱示范評估表，附件3) ，評估的重點是職業技能鑒定所(站)開展質量管理體系建設和構建質量管理長效機制的情況，主要指標有：履行職責、質量管理