勞動合同糾紛起訴狀

篇一：勞動合同糾紛上訴狀范本

勞動合同糾紛上訴狀范本-企業版-北京勞動律師

2011-02-13

勞動合同糾紛上訴狀范本-企業版

勞動案件上訴狀范本沈斌倜律師提供)

上訴人：★★技術上海)有限公司以下簡稱“★★公司”)

住所：上海市浦東新區浦東大道32區99號樓

法定代表人：李某某

被上訴人原審被告)：劉某某，女， 1972年1月21日生，住北京市海淀區某小區34號院1號樓2門302號

原審被告：中國某勞務派遣公司公司以下簡稱“◆◆公司”)

住所：北京市朝陽區某某路7號某某大廈

法定代表人：張某某

案由：勞動爭議

上訴請求：

1、請求撤銷2010)朝民初字第186※※號《民事判決書》，改判上訴人無需支付被上訴人雙倍工資差額人民幣91000元；

2、一審、二審訴訟費由被上訴人承擔。

事實與理由：

上訴人不服北京市朝陽區人民法院2010年9月10日作出的2010)朝民初字第186※※號民事判決書，特向北京市第二中級人民法院提起上訴。

一審法院對本案認定事實不清，證據不足，適用法律錯誤，應當撤銷其作出的判決書，依法改判，支持上訴人的上訴請求。理由如下：

一、◆◆公司與被上訴人之間僅是人事代理關系，並非是實質上的勞動關系。

首先，被上訴人與上訴人2007年2月5日簽訂沒有終止期限的《雇傭員工標準合同》以下簡稱“《雇傭合同